“我們將正視存在問題，壓實責任，強化擔當，進一步補齊短板弱項，切實把這次談話轉化為干事創(chuàng)業(yè)的動力?！苯?，鎮(zhèn)康縣紀委監(jiān)委對2022年度全縣黨風廉政建設責任制檢查考核中結果為基本合格的單位“一把手”進行約談。
這是鎮(zhèn)康縣以常態(tài)化開展談心談話，強化“一把手”日常監(jiān)督管理的一個縮影。
今年以來，在推進“清廉云南”建設“一把手”和領導班子監(jiān)督“引領行動”中，鎮(zhèn)康縣紀委監(jiān)委以“閉環(huán)式”談心談話破題，靈活采用駐點式“集題”、針對性“提問”、整改后“問效”等方式，形成“談心談話+問題整改+鞏固提升”的監(jiān)督閉環(huán)，切實做細做實“一把手”監(jiān)督，有效制約和規(guī)范“一把手”權力運行。
良好的談話效果源于扎實的談前準備。為精準抓住談話重點，一方面，該縣紀委監(jiān)委充分發(fā)揮派駐機構“探頭”作用，在談話前全面了解掌握被約談單位“一把手”和領導班子落實全面從嚴治黨主體責任、執(zhí)行民主集中制、依規(guī)依法履職用權等情況，收集、梳理談話對象在巡察和審計反饋、各級通報反映的問題，詳細了解談話對象的工作作風和思想動態(tài)。另一方面，結合監(jiān)督檢查、信訪舉報、審查調(diào)查、巡視巡察等工作情況，梳理匯總被約談單位黨風廉政建設方面存在的問題，為開展“一把手”談心談話提供“精準靶向”。
“我們將談心談話重點聚焦在談政治忠誠、政治立場、政治意識、政治擔當、政治責任等方面?！痹摽h紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室相關負責人介紹，該縣紀委監(jiān)委把談心談話作為破解“一把手”監(jiān)督難題的重要抓手，年初制定談話工作方案，以元旦、春節(jié)等節(jié)點為契機組織開展問題突出單位“一把手”和領導班子談心談話工作，依據(jù)前期收集梳理的問題清單，直擊要害談深談透存在的短板和問題產(chǎn)生的根源，并以問題為導向施行一對一精準“開方”，針對具體問題提出具體建議，用實際行動壓緊壓實領導干部作風建設政治責任。今年以來，聚焦中央重大決策部署貫徹落實、管黨治黨責任履行、擔當作為、紀律作風等方面的問題，該縣紀委監(jiān)委分別對12名黨委（黨組）“一把手”和3名新任職“一把手”開展了談心談話。
“這樣的形式很好，直言不諱點明問題，我們回去后能夠有的放矢開展廉政談話，壓實‘抓一把手、一把手抓’?！痹诮邮苷勑恼勗捄?，該縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局相關負責人深有感觸。
此外，為防止談心談話“一談了之”，該縣紀委監(jiān)委加強問題整改跟蹤問效，把“一把手”接受談話和問題整改情況納入個人廉政檔案，作為政治生態(tài)分析和干部選拔任用的重要參考。同時，將談話中提出的問題整改情況納入日常監(jiān)督內(nèi)容，對整改情況開展不定時“回頭看”，對整改不力、敷衍整改行為嚴肅追責問責，確保談心談話內(nèi)容“入耳進腦”更“見行”。
“抓住‘一把手’監(jiān)督這個關鍵環(huán)節(jié)，就抓住了監(jiān)督工作的‘牛鼻子’?！痹摽h紀委監(jiān)委相關負責人表示，下步，將繼續(xù)落實落細“一把手”監(jiān)督舉措，以“關鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)”，不斷推動“清廉云南”建設走深走實。（許李）
