今年來,鳳慶縣充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,讓咬耳扯袖成為常態(tài),黨紀(jì)輕處分和組織處理成為大多數(shù),嚴(yán)重違紀(jì)的重處分、作出重大職務(wù)調(diào)整成為少數(shù),嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查的成為極少數(shù)。
落實(shí)兩個(gè)責(zé)任,讓“廉潔自律”提醒成為新常態(tài)。以問題為導(dǎo)向,壓實(shí)兩個(gè)責(zé)任,進(jìn)一步喚醒責(zé)任意識,推動責(zé)任落實(shí),激發(fā)擔(dān)當(dāng)精神。今年來,對131名擬提拔任用和交流任用的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前廉政提醒談話;對12名領(lǐng)導(dǎo)干部的個(gè)人報(bào)告事項(xiàng)進(jìn)行隨機(jī)核查;約談黨政負(fù)責(zé)人110人,對部門存在問題提出整改意見;開展黨政負(fù)責(zé)人講黨課活動,年內(nèi)共講授黨課70余場次;做好《黨風(fēng)廉政》專欄節(jié)目,年內(nèi)播出專欄5期,節(jié)假日期間發(fā)送廉政短信7200余條,常抓廉潔自律提醒做到警鐘長鳴。
盯緊關(guān)鍵少數(shù),讓“以上率下”成為新常態(tài)。盯緊關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié),深入開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。全縣共排查關(guān)鍵崗位1243個(gè),制定風(fēng)險(xiǎn)防范措施3459條;不斷完善個(gè)人自覺預(yù)防、崗位負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督預(yù)防的“四位一體”廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制;深入開展“六個(gè)嚴(yán)禁”專項(xiàng)整治,劃定紅線、標(biāo)出禁區(qū),列出問題清單,由一把手負(fù)責(zé)對存在的問題進(jìn)行嚴(yán)肅整改。
強(qiáng)化日常監(jiān)督,讓“抓早抓小”成為新常態(tài)。出臺《鳳慶縣黨風(fēng)廉潔建設(shè)巡查辦法》《鳳慶縣作風(fēng)建設(shè)明察暗訪常態(tài)化工作辦法》,按季度巡查黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,節(jié)假日期間開展明察暗訪,對落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾正“四風(fēng)”突出問題等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。年內(nèi)開展明察暗訪11次,查處濫發(fā)津貼補(bǔ)貼、公車私用等違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題4件,處理黨員干部10人,問責(zé)2人;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各部門開展明察暗訪130次,發(fā)現(xiàn)并整改問題12個(gè),提醒談話622人次。
嚴(yán)格紀(jì)律審查,讓“失責(zé)必問”成為新常態(tài)。狠抓紀(jì)律審查,把握監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,對苗頭性問題早提醒、早警示,對違紀(jì)違規(guī)問題嚴(yán)肅查處。制定《鳳慶縣紀(jì)委關(guān)于規(guī)范談話函詢辦理工作的暫行規(guī)定》,加大談話函詢工作力度。對反映黨員領(lǐng)導(dǎo)干部苗頭性的問題,運(yùn)用信訪談話、批評教育、誡勉談話等方式,及時(shí)提醒幫助。年內(nèi)對21名黨員干部開展談話函詢;對11名黨員干部啟動問責(zé);對47名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行黨政紀(jì)處分。并對典型問題進(jìn)行公開曝光,用身邊的事警示教育身邊的人。(楊成菊)