根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2020年7月28日至8月28日，市委第六巡察組對(duì)臨滄市鐵路投資有限公司開展了巡察。2020年12月3日，市委巡察組向臨滄市鐵路投資有限公司反饋了巡察意見。根據(jù)巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改進(jìn)展情況予以公布。
一、組織落實(shí)情況
巡察整改是巡察工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，公司高度重視巡察整改落實(shí)工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要思想，深刻認(rèn)識(shí)巡察反饋意見整改工作的極端重要性，堅(jiān)持把巡察反饋問題整改工作作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)來抓，堅(jiān)決做細(xì)做實(shí)巡察工作“后半篇文章”。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了落實(shí)市委第六巡察組巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，班子成員、各部門負(fù)責(zé)人為成員，全面負(fù)責(zé)巡察反饋意見整改落實(shí)工作。公司主要領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)擔(dān)負(fù)起“第一責(zé)任人”責(zé)任，親自抓、親自管、負(fù)總責(zé)，先后組織召開了公司領(lǐng)導(dǎo)班子專題會(huì)、巡察整改工作動(dòng)員部署會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子巡察整改專題民主生活會(huì)，深刻反思、認(rèn)真剖析，
對(duì)巡察反饋問題深入研究、安排部署、提出要求、對(duì)標(biāo)整改，保證整改不走偏、不走樣。班子成員、各部門負(fù)責(zé)人對(duì)照巡察反饋意見，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)整改事項(xiàng)，共同研究整改辦法，共同落實(shí)整改措施，形成了上下聯(lián)動(dòng)、全力整改的工作格局。
(二)細(xì)化整改措施。巡察工作發(fā)現(xiàn)問題是生命線，推動(dòng)解決問題是落腳點(diǎn)，措施落實(shí)是關(guān)鍵。公司以問題為導(dǎo)向，認(rèn)真研究制定了《臨滄市鐵路投資有限公司關(guān)于落實(shí)市委第六巡察組巡察反饋意見的整改方案》，明確抓好巡察整改工作的指導(dǎo)思想、組織領(lǐng)導(dǎo)和整改步驟，對(duì)巡察反饋的3個(gè)方面25個(gè)問題，細(xì)化了60條整改措施，制訂了《貫徹落實(shí)市委第六巡察組巡察反饋問題整改任務(wù)清單》。圍繞《整改任務(wù)清單》建立整改臺(tái)賬，逐項(xiàng)明確整改內(nèi)容、整改措施、責(zé)任部門、責(zé)任人和整改時(shí)限，切實(shí)做到壓力傳導(dǎo)、責(zé)任壓實(shí)、扎實(shí)整改。對(duì)整改臺(tái)賬實(shí)行“銷號(hào)制”處理，整改一個(gè)銷號(hào)一個(gè)，對(duì)能夠及時(shí)解決的問題，明確時(shí)限要求，抓緊落實(shí)改進(jìn)，短期內(nèi)取得整改成效；對(duì)涉及面廣、情況復(fù)雜，需要一定時(shí)間整改的問題，認(rèn)真分析問題存在的體制機(jī)制性原因,在舉一反三上著力，在建章立制上下功夫，保證巡察反饋問題條條有整改、事事有回應(yīng)、件件有著落。
(三)著力建章立制。公司以巡察整改工作為契機(jī)，修訂完善了公司《“三重一大”決策制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《人力資源管理制度》、《公務(wù)用車管理辦法》等制度4項(xiàng)，制定了《臨滄市鐵路投資有限公司大額資金使用管理辦法》、《臨滄市鐵路投資有限公司“滇鐵1號(hào)”管理辦法》、《臨滄市鐵路投資有限公司“滇鐵1號(hào)”安全應(yīng)急處置預(yù)案》等制度3項(xiàng)，印發(fā)了《中共臨滄市鐵路投資有限公司支部委員會(huì)前置研究討論事項(xiàng)清單》、《臨滄市鐵路投資有限公司意識(shí)形態(tài)工作方案》等工作事項(xiàng)2項(xiàng)，進(jìn)一步強(qiáng)化制度約束，堅(jiān)持用制度管權(quán)管人管事，鞏固整改工作成果，確保巡察整改工作取得實(shí)實(shí)在在的效果。
二、整改進(jìn)展情況
（一）關(guān)于“黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化方面”的問題
1.關(guān)于“政治理論學(xué)習(xí)不認(rèn)真”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
（1）針對(duì)“重要內(nèi)容不學(xué)習(xí)，如：2015年1月公司成立至今，未組織學(xué)習(xí)過2015年1月習(xí)近平總書記考察云南重要講話精神；2016年10月，習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上發(fā)表重要講話，2019年12月才組織學(xué)習(xí)”的問題。
一是召開干部職工大會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)2015年1月習(xí)近平總書記考察云南重要講話精神及《中共云南省委關(guān)于深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記考察云南重要講話精神闖出跨越式發(fā)展路子的決定》文件精神。二是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，通過三會(huì)一課、主題黨日等形式，組織黨員學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，習(xí)近平總書記兩次考察云南重要講話精神和總書記最新發(fā)表的重要講話文章，牢固樹立黨員終身學(xué)習(xí)理念，增強(qiáng)學(xué)習(xí)本領(lǐng)，將理論知識(shí)內(nèi)化于心、外化于行，更好的指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。
（2）針對(duì)“重點(diǎn)學(xué)習(xí)不深入，如：巡察組對(duì)公司10名職工進(jìn)行應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試，分別有7、6、8、10名同志未能正確回答或未答全“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”、“兩個(gè)維護(hù)”及“五大發(fā)展理念具體內(nèi)容”的問題。
組織全體干部職工深入學(xué)習(xí)“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”、“兩個(gè)維護(hù)”等應(yīng)知應(yīng)會(huì)相關(guān)知識(shí)，并進(jìn)行知識(shí)測(cè)試。同時(shí)，將應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試常態(tài)化，采取定期、不定期的方式，組織干部職工進(jìn)行應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試，通過測(cè)試進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性。
2.關(guān)于“履職盡責(zé)不到位”的問題整改進(jìn)展情況（基本完成）
（1）針對(duì)“開拓進(jìn)取不夠，公司經(jīng)營舉步維艱。截至2020年6月30日，公司欠債3.3億元，負(fù)債率高達(dá)93.1%”的問題。
一是公司千方百計(jì)籌措資金，于2020年12月28日歸還欠款2000萬元。二是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委和市委作出的重大決策部署，圍繞公司功能定位和自身優(yōu)勢(shì)，積極探索融資平臺(tái)向?qū)嶓w企業(yè)轉(zhuǎn)型的有效途徑，通過轉(zhuǎn)型升級(jí)增加公司經(jīng)營收益、降低負(fù)債率。
（2）針對(duì)“對(duì)外借款未能按期收回。2016年以來，公司借給祥云（大理）至臨滄鐵路云縣段協(xié)調(diào)指揮部1.5億元，借給臨翔區(qū)鐵路建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組資金共1.9億元，借給市國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司0.4億元，所有借款均已逾期，本金均未收回”的問題。
一是2021年1月24日至1月28日，公司主要領(lǐng)導(dǎo)就3.5億元大理至臨滄鐵路征地拆遷委托貸款逾期問題帶隊(duì)到省鐵路投資公司進(jìn)行匯報(bào)，初步與省鐵路投資公司達(dá)成共識(shí)，擬采取分批辦理抵押的方式逐步辦理完成逾期貸款延期手續(xù)。二是督促臨翔區(qū)、云縣盡快按照省鐵路投資公司要求重新提交還款計(jì)劃及抵押物清單，配合公司辦理完成貸款延期手續(xù)。待貸款延期手續(xù)辦結(jié)后，公司將與臨翔區(qū)、云縣完善轉(zhuǎn)借款延期相關(guān)手續(xù)。三是針對(duì)巡察組指出的公司借給市國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司4000萬元，本金未收回的問題，公司進(jìn)行了認(rèn)真研究，《臨滄市國有資產(chǎn)經(jīng)營有限責(zé)任公司所屬全資（控股）公司資金管理實(shí)施細(xì)則（試行）》明確：為提升資金管理能力，降低融資成本，統(tǒng)籌融資規(guī)模，優(yōu)化融資結(jié)構(gòu)，規(guī)范融資流程以及資金使用效益，市國資公司全資（控股）公司之間資金可以進(jìn)行相互調(diào)撥調(diào)配，公司于2018年1月29日借給市國資公司3000萬元，2018年12月26日借給市國資公司1000萬元，共計(jì)4000萬元；于2019年3月20日向市國資公司借款9000萬元，截止目前，公司實(shí)際尚欠市國資公司借款5000萬元。現(xiàn)階段公司確實(shí)無力歸還該筆借款，下步公司將加強(qiáng)向市國資公司匯報(bào)，爭(zhēng)取妥善解決該筆借款問題。
3.關(guān)于“未明確將堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)寫入章程”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“公司未旗幟鮮明將‘堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)’這一重要表述寫入章程，僅有‘發(fā)揮公司黨支部政治核心作用’的表述”的問題。
按照《臨滄市第六巡察組關(guān)于巡察市鐵路投資有限公司反饋意見》、《市委第六巡察組巡察臨滄市鐵路投資有限公司立行立改問題清單》、《中共臨滄市委組織部 臨滄市國資委黨委關(guān)于進(jìn)一步做好全市國有企業(yè)“黨建入章”工作的通知》（臨國資黨委發(fā)〔2020〕52號(hào)）要求，及時(shí)召開黨員大會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)研究公司章程修訂事項(xiàng)，明確將“堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)”這一重要表述旗幟鮮明的寫入章程。2021年2月2日，市國資委批復(fù)同意公司章程修訂事項(xiàng)；2月8日，市國資公司出具修改章程的股東決議；同日，公司完成章程工商備案工作。
4.關(guān)于“意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不到位”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
（1）針對(duì)“公司黨支部于2019年9月成立，截至2020年7月，公司未成立意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、未制定印發(fā)意識(shí)形態(tài)工作實(shí)施方案、未在支部會(huì)專題研究部署意識(shí)形態(tài)工作、未開展過意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)排查”的問題。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由公司主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，班子成員、各部門負(fù)責(zé)人為成員的意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)公司意識(shí)形態(tài)相關(guān)工作，公司意識(shí)形態(tài)工作體系進(jìn)一步健全。二是制定了《臨滄市鐵路投資有限公司意識(shí)形態(tài)工作方案》，對(duì)公司意識(shí)形態(tài)工作的指導(dǎo)思想、基本原則、組織領(lǐng)導(dǎo)及工作責(zé)任進(jìn)行了明確。三是切實(shí)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任，班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，將意識(shí)形態(tài)工作擺在公司工作的重要位置，與黨建工作和業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，按季度對(duì)公司意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行分析研判，半年作一小結(jié)、一年作一總結(jié)，并按時(shí)將相關(guān)情況上報(bào)市國資委黨委。四是對(duì)公司意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了全面排查，共排查出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)4個(gè)，制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施4項(xiàng)。全體干部職工簽訂了《臨滄市鐵路投資有限公司意識(shí)形態(tài)工作承諾書》。
（2）針對(duì)“公司主要領(lǐng)導(dǎo)在2016－2018年度述職述廉時(shí)，未報(bào)告履行意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任情況”的問題。
明確將意識(shí)形態(tài)工作納入公司主要領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告內(nèi)容，要求公司主要領(lǐng)導(dǎo)每年對(duì)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作情況進(jìn)行匯報(bào)總結(jié)。
5.關(guān)于“意識(shí)形態(tài)陣地‘建管用’不規(guī)范”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
（1）針對(duì)“網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)管理機(jī)制不健全，網(wǎng)絡(luò)媒體監(jiān)管不到位，如：公司設(shè)有公眾號(hào)“滇鐵1號(hào)”，但未制定應(yīng)對(duì)處置網(wǎng)絡(luò)輿情方面的防控措施”的問題。
制定印發(fā)了《臨滄市鐵路投資有限公司“滇鐵1號(hào)”安全應(yīng)急處置預(yù)案》，進(jìn)一步強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)輿情風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)，定期對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿論輿情進(jìn)行分析研判，切實(shí)提升公司輿情處置和輿論引導(dǎo)的能力和水平。
（2）針對(duì)“部門公眾號(hào)屬地管理不規(guī)范，工作動(dòng)態(tài)和政策信息更新不及時(shí)，如：公司公眾號(hào)于2018年5月注冊(cè)，截至2020年7月共發(fā)布各類信息72條，期間有8個(gè)月未發(fā)布相關(guān)信息，信息發(fā)布隨意性較大”的問題。
制定印發(fā)了《臨滄市鐵路投資有限公司“滇鐵1號(hào)”管理辦法》，對(duì)微信公眾號(hào)的管理職責(zé)、信息內(nèi)容發(fā)布、發(fā)布流程及安全管理等工作作了具體要求，微信公眾號(hào)的建設(shè)與管理進(jìn)一步規(guī)范公。
6.關(guān)于“工作總結(jié)態(tài)度不端正，形式主義一定程度存在”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
（1）針對(duì)“年度工作總結(jié)中內(nèi)容反復(fù)抄襲，存在以形式主義應(yīng)付的情況。如：公司2016年至2019年四個(gè)年度的工作總結(jié)，第一部分標(biāo)題都是‘加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工思想政治素質(zhì)’，且內(nèi)容共有8行完全相同；第三部分‘存在困難’四個(gè)年度也基本一樣，沒有結(jié)合當(dāng)年工作實(shí)際”的問題。
一是公司主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭反思、剖析原因，在領(lǐng)導(dǎo)班子巡察整改專題民主生活會(huì)上進(jìn)行深刻檢討。二是公司主要領(lǐng)導(dǎo)與綜合部負(fù)責(zé)人進(jìn)行了提醒談話，明確要求綜合部要高度重視年度總結(jié)中內(nèi)容反復(fù)抄襲的問題，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格把好材料審核關(guān)，提高材料質(zhì)量，力戒形式主義，杜絕此類情況再發(fā)生。
（2）針對(duì)“內(nèi)容反復(fù)總結(jié)。如：2016年反復(fù)總結(jié)2015年已總結(jié)過的大臨鐵路征地調(diào)查費(fèi)用6.97億元、列入概算征地拆遷費(fèi)用3.14億元、資金缺口較大、籌資壓力巨大的問題。2017年至2019年三個(gè)年度反復(fù)總結(jié)2016年已完成的向省鐵投公司申請(qǐng)貸款3.4億元、轉(zhuǎn)借臨翔1.9億元、云縣1.5億元的問題”的問題。
一是公司主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭反思、剖析原因，在領(lǐng)導(dǎo)班子巡察整改專題民主生活會(huì)上進(jìn)行深刻檢討。二是公司主要領(lǐng)導(dǎo)與綜合部負(fù)責(zé)人進(jìn)行了提醒談話，明確要求綜合部要端正態(tài)度、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，認(rèn)真總結(jié)、客觀撰寫當(dāng)年度工作總結(jié)，力戒形式主義，杜絕此類情況再發(fā)生。
（3）針對(duì)“公司主要領(lǐng)導(dǎo)2016年至2018年度的個(gè)人述職述廉報(bào)告內(nèi)容均有雷同，如：2016年度和2017年度報(bào)告中，一級(jí)和二級(jí)標(biāo)題共有5條完全相同，且報(bào)告內(nèi)容共21行完全相同；2017年度和2018年度報(bào)告中，‘存在的不足及今后努力方向’內(nèi)容雷同”的問題。
公司主要領(lǐng)導(dǎo)就個(gè)人述職述廉報(bào)告內(nèi)容雷同的問題認(rèn)真剖析存在問題的原因，在領(lǐng)導(dǎo)班子巡察整改專題民主生活會(huì)上進(jìn)行深刻反思檢討。
（二）關(guān)于“黨的建設(shè)缺失方面”的問題
1.關(guān)于“組織生活不嚴(yán)肅不規(guī)范”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
（1）針對(duì)“2020年6月共組織召開黨員大會(huì)4次、上黨課1次，黨員大會(huì)召開過于頻繁，質(zhì)量不高”的問題。
嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，規(guī)范開展“三會(huì)一課”、主題黨日、黨員民主評(píng)議等黨內(nèi)活動(dòng)，嚴(yán)格控制會(huì)議數(shù)量，不斷提高會(huì)議質(zhì)量。2020年8月—12月，黨支部共召開黨員大會(huì)6次，會(huì)議數(shù)量得到有效控制，會(huì)議質(zhì)量不斷提高。
（2）針對(duì)“2019年11月19日召開黨員大會(huì)醞釀推薦支部書記候選人，全體干部職工（含非黨人員）參加會(huì)議并投票”的問題。
一是組織黨員深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》，通過學(xué)習(xí)，支部書記和黨務(wù)人員充分認(rèn)識(shí)到了規(guī)范開展選舉工作的重要性。二是積極組織黨務(wù)人員參加上級(jí)黨組織舉辦的黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，不斷提高黨務(wù)人員的責(zé)任意識(shí)和業(yè)務(wù)能力。
（3）針對(duì)“2020年1月16日召開的民主評(píng)議黨員會(huì)議上，黨員之間相互批評(píng)意見沒有詳細(xì)記錄，沒有黨員的表態(tài)發(fā)言，支部書記沒有點(diǎn)評(píng)意見”的問題。
嚴(yán)格落實(shí)《民主評(píng)議黨員制度》，規(guī)范開展黨員民主評(píng)議工作；進(jìn)一步規(guī)范民主評(píng)議黨員會(huì)議記錄的內(nèi)容和要素，如實(shí)、詳細(xì)的記錄黨員的相互批評(píng)意見、表態(tài)發(fā)言、支部書記點(diǎn)評(píng)意見；規(guī)范做好黨支部其他各項(xiàng)會(huì)議紀(jì)錄，做到痕跡化管理，全過程紀(jì)實(shí)，動(dòng)態(tài)化問效。
2.關(guān)于“黨員積分評(píng)定不規(guī)范”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2020年1－6月，黨員積分未嚴(yán)格按照《黨員積分評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行評(píng)定，1名同志2月、4月均評(píng)定為100分，還有1名同志3月評(píng)定為100分，評(píng)分較為隨意”的問題。
嚴(yán)肅開展黨員積分評(píng)定工作，要求黨員認(rèn)真對(duì)照《中共臨滄市鐵路投資有限公司黨支部黨員積分評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》，實(shí)事求是、客觀公正的開展個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、組織評(píng)定，黨員積分評(píng)定工作進(jìn)一步規(guī)范。
3.關(guān)于“選人用人程序缺失”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2017年11月1日，公司聘用財(cái)務(wù)部經(jīng)理事宜，聘用前未上報(bào)市國資委。未經(jīng)民主推薦、組織考察、黨組織集體討論等程序，就以公司文件下發(fā)任職通知”的問題。
嚴(yán)格執(zhí)行市國資委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范監(jiān)管企業(yè)中層管理人員選拔任用工作的指導(dǎo)意見》及公司《“三重一大”決策制度》，規(guī)范開展中層管理人員選拔任用工作。同時(shí)，修訂完善公司人力資源管理制度，增加了公司中層管理人員選拔任用工作實(shí)施細(xì)則。
4.關(guān)于“未嚴(yán)格落實(shí)干部選拔任用回避制度”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2018年12月3日，公司召開總經(jīng)理辦公會(huì)議研究1名領(lǐng)導(dǎo)聘用事宜，該同志參加會(huì)議，未回避”的問題。
一是加強(qiáng)人力資源管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)，積極組織人事管理人員參加組織人事有關(guān)政策法規(guī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷提高人事管理人員的工作水平和業(yè)務(wù)能力。二是結(jié)合公司實(shí)際，修訂完善公司人力資源管理制度，將干部選拔任用回避制度明確寫入制度中，嚴(yán)格落實(shí)干部選拔任用回避制度，杜絕當(dāng)事人參與研究人事聘用事宜的情況再發(fā)生。
5.關(guān)于“人員招聘不規(guī)范”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2017年11月聘用2名職工，2017年12月聘用1名職工，招聘前均未發(fā)布招聘公告”的問題。
嚴(yán)格執(zhí)行市國資委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范監(jiān)管企業(yè)員工及用工管理工作的指導(dǎo)意見》規(guī)定，規(guī)范開展公司員工招聘工作。同時(shí)，修訂完善公司人力資源管理制度，明確員工招聘的基本原則、基本條件、方式和程序等，確保公司員工招聘工作制度化、程序化和規(guī)范化。
6.關(guān)于“聘用人員合同約定試用期工資違反勞動(dòng)法標(biāo)準(zhǔn)”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2015年3月1日，公司與3名同志簽訂勞動(dòng)合同，約定工資3000元/月，試用期工資1500元/月，僅為約定工資的50%，不符合《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》關(guān)于‘不得低于勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十’的規(guī)定”的問題。
嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》，進(jìn)一步加強(qiáng)職工勞動(dòng)合同管理，規(guī)范公司用工行為，針對(duì)巡察組指出的問題認(rèn)真進(jìn)行自查，對(duì)試用期間，試用期工資計(jì)發(fā)不符合《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》關(guān)于“不得低于勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十”規(guī)定的3名職工補(bǔ)發(fā)了試用期工資。
（三）關(guān)于“全面從嚴(yán)治黨不力方面”
1.關(guān)于“黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)不到位”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
（1）針對(duì)“抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作滯后，主要領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不到位，措施不具體。如：公司成立以來，未成立黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、未建立崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制、未層層簽訂《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》、支部書記未上黨風(fēng)廉政專題黨課、2名班子成員未建立過個(gè)人廉政檔案”的問題。
一是成立黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，班子成員、各部門負(fù)責(zé)人為成員，全面負(fù)責(zé)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，公司主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”責(zé)任，班子成員履行“一崗雙責(zé)”，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與公司中心工作同研究、同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。二是建立崗位風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，對(duì)10名干部職工個(gè)人崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面排查，共排查出廉政風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)35個(gè)，制定防控措施36條。三是按照“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)”的要求，公司主要領(lǐng)導(dǎo)與各部門負(fù)責(zé)人、各部門負(fù)責(zé)人與本部門職工層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》9份。四是組織開展黨支部書記講黨風(fēng)廉政建設(shè)專題黨課。五是建立全體干部職工廉政檔案。
（2）針對(duì)“日常監(jiān)督提醒不到位。如：公司原駕駛員2017年5月15日下班后私自駕駛公車參加朋友聚會(huì)，酒后發(fā)生交通事故。事后公司與該同志解除勞動(dòng)合同，承擔(dān)事故造成的全部損失，但未對(duì)車輛管理部門及人員進(jìn)行責(zé)任追責(zé)問責(zé)處理”的問題。
一是對(duì)該次事故負(fù)有車輛管理責(zé)任的原綜合部負(fù)責(zé)人已于2017年 8月辭職，公司主要領(lǐng)導(dǎo)與現(xiàn)任綜合部負(fù)責(zé)人及駕駛員進(jìn)行提醒談話，對(duì)公車的管理及使用再次提出明確要求。二是修訂完善公司公務(wù)用車管理制度，增加了車輛駕駛?cè)?、管理人、使用人的職?zé)及違反公務(wù)用車使用規(guī)定責(zé)任追究相關(guān)條款。
2.關(guān)于“公務(wù)接待費(fèi)用報(bào)銷不規(guī)范”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2015年4月至2020年6月共發(fā)生業(yè)務(wù)招待費(fèi)50筆支出60522元，費(fèi)用報(bào)銷無接待審批單和菜單，不清楚接待事由、對(duì)象、人數(shù)、陪餐人員等重要信息”的問題。
一是組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共臨滄市委辦公室 臨滄市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<臨滄市黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理具體實(shí)施辦法>的通知》（臨辦字〔2019〕82號(hào)）精神，讓干部職工全面了解掌握公務(wù)接待行為、公務(wù)接待經(jīng)費(fèi)管理、公務(wù)接待紀(jì)律等規(guī)定。二是公務(wù)接待參照《臨滄市黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理具體實(shí)施辦法》執(zhí)行。同時(shí)，修訂完善了公司財(cái)務(wù)管理制度，對(duì)公司公務(wù)接待審批及報(bào)銷流程等作出具體規(guī)定。三是嚴(yán)格執(zhí)行清單制度，明確凡公司公務(wù)接待未審批不得接待，報(bào)銷憑證不完整、不規(guī)范的不予報(bào)銷，公司公務(wù)接待工作進(jìn)一步規(guī)范。四是公司商務(wù)接待嚴(yán)格執(zhí)行市國資委即將印發(fā)的《臨滄市市屬國有企業(yè)商務(wù)招待管理辦法》。
3、有關(guān)“違規(guī)報(bào)銷差旅費(fèi)”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
（1）針對(duì)“住宿費(fèi)超標(biāo)。如：2018年3月報(bào)銷5人差旅費(fèi)5834元，其中住宿費(fèi)2144元，發(fā)票顯示為2日4人，超標(biāo)424元”的問題。
一是對(duì)超標(biāo)報(bào)銷的住宿費(fèi)進(jìn)行全額清退，清退資金424元。
二是組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、了解掌握《臨滄市市級(jí)機(jī)關(guān)差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》，嚴(yán)格執(zhí)行《臨滄市市級(jí)機(jī)關(guān)差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的住宿費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)。
（2）針對(duì)“違規(guī)報(bào)銷市內(nèi)交通費(fèi)。如：2017年12月報(bào)銷2人到昆明購車差旅費(fèi)5973元，其中交通補(bǔ)助480元，出租車費(fèi)340元。12月13日，兩人駕駛新購置的公車返回臨滄，同時(shí)報(bào)銷交通補(bǔ)助160元。兩人累計(jì)多報(bào)差旅費(fèi)500元”的問題。
一是全面開展自查，對(duì)違規(guī)報(bào)銷市內(nèi)交通費(fèi)進(jìn)行全額清退，清退資金630元。二是組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、了解掌握《臨滄市市級(jí)機(jī)關(guān)差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》，嚴(yán)格執(zhí)行《臨滄市市級(jí)機(jī)關(guān)差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的交通費(fèi)、市內(nèi)交通費(fèi)等項(xiàng)目的報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)銷范圍。
（3）針對(duì)“超天數(shù)報(bào)銷差旅費(fèi)。如：2015年4月支1同志差旅費(fèi)2480.2元，出差時(shí)間5天，報(bào)銷住宿費(fèi)280元、伙食補(bǔ)助400元，根據(jù)機(jī)票信息，實(shí)際出差時(shí)間為2天，多報(bào)伙食補(bǔ)助200元。2018年4月支2同志差旅費(fèi)17540元，根據(jù)培訓(xùn)文件及機(jī)票信息，多報(bào)銷延期一天差旅費(fèi)740元”的問題。
一是全面開展自查，對(duì)超天數(shù)報(bào)銷差旅費(fèi)進(jìn)行全額清退，清退資金1140元。二是差旅費(fèi)報(bào)銷嚴(yán)格執(zhí)行《臨滄市市級(jí)機(jī)關(guān)差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定。同時(shí)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平及執(zhí)行報(bào)銷制度的嚴(yán)謹(jǐn)性，杜絕因財(cái)務(wù)人員審核不嚴(yán)格造成違規(guī)情況發(fā)生。
4.有關(guān)“以接待名義報(bào)銷出差途中餐費(fèi)并報(bào)銷伙食補(bǔ)助”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2018年1月支1同志成都、北京出差費(fèi)9410元，其中招待費(fèi)2970元，同時(shí)報(bào)銷接待當(dāng)日伙食補(bǔ)助。2019年3月報(bào)銷2同志昆明出差費(fèi)7020元，同時(shí)4月1同志報(bào)銷3月14日昆明出差接待費(fèi)493元，有2名同志仍報(bào)銷接待當(dāng)天伙食補(bǔ)助”的問題。
一是全面開展自查，對(duì)違規(guī)報(bào)銷費(fèi)用進(jìn)行全額清退，清退資金3295元。二是嚴(yán)格執(zhí)行《臨滄市市級(jí)機(jī)關(guān)差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定。同時(shí)，修訂完善公司財(cái)務(wù)管理制度，明確費(fèi)用報(bào)銷流程及報(bào)銷憑證等要件，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)差旅費(fèi)報(bào)銷憑證的審核工作。
5.有關(guān)“多報(bào)培訓(xùn)期間差旅費(fèi)”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2017年11月報(bào)銷1同志廈門培訓(xùn)差旅費(fèi)8970元，文件寫明培訓(xùn)期間食宿統(tǒng)一安排，多報(bào)銷伙食補(bǔ)助300元，交通補(bǔ)助240元；2018年4月支1同志昆明出差差旅費(fèi)6276元，培訓(xùn)、住宿地點(diǎn)相同，多報(bào)銷培訓(xùn)期間交通補(bǔ)助320元；2018年4月支2同志成都培訓(xùn)差旅費(fèi)1.75萬元，多報(bào)培訓(xùn)期間交通補(bǔ)助480元；2018年6月報(bào)銷1同志上海培訓(xùn)差旅費(fèi)1.56萬元，培訓(xùn)費(fèi)用7240元已包含餐費(fèi)，多報(bào)銷培訓(xùn)伙食補(bǔ)助900元（已收回），交通補(bǔ)助720元，共計(jì)1620元”的問題。
一是全面開展自查，對(duì)多報(bào)培訓(xùn)期間差旅費(fèi)進(jìn)行全額清退，清退資金3680元。二是嚴(yán)格執(zhí)行《臨滄市市級(jí)機(jī)關(guān)差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的交通費(fèi)、伙食費(fèi)補(bǔ)助、住宿費(fèi)、市內(nèi)交通費(fèi)等項(xiàng)目的報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)銷范圍。同時(shí)，修訂完善公司財(cái)務(wù)管理制度，明確費(fèi)用報(bào)銷流程及報(bào)銷憑證等要件，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)差旅費(fèi)報(bào)銷的審核工作。
6.有關(guān)“報(bào)銷辦公用品時(shí)夾帶個(gè)人物品”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2017年3月支辦公用品56.3元，小票中有“芫荽”一把12元”的問題。
一是對(duì)多報(bào)銷的采購費(fèi)用進(jìn)行全額清退，清退資金12元。
二是嚴(yán)格執(zhí)行公司《物資采購管理制度》，按需制定采購計(jì)劃，采購人員對(duì)照采購清單逐一核對(duì)采購物品；進(jìn)一步增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員責(zé)任意識(shí)，對(duì)采購物品清單和報(bào)銷憑證進(jìn)行認(rèn)真審核，凡不符合要求的一律不予報(bào)銷。
7.有關(guān)“財(cái)務(wù)審核把關(guān)不嚴(yán)”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
（1）針對(duì)“費(fèi)用報(bào)銷無審批單以及財(cái)務(wù)審核意見。如：2015年6月購買花卉一批4800元，無經(jīng)費(fèi)報(bào)銷單，單位負(fù)責(zé)人直接在發(fā)票上簽字”的問題。
一是修訂完善公司財(cái)務(wù)管理制度，明確費(fèi)用報(bào)銷流程及報(bào)銷憑證要件等內(nèi)容，嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)銷相關(guān)流程對(duì)報(bào)銷憑證進(jìn)行審核。二是增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員對(duì)費(fèi)用報(bào)銷憑證的真實(shí)性、完整性、合法性的審核，對(duì)不真實(shí)、不完整、不合法的原始憑證予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充，切實(shí)發(fā)揮財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督作用。
（2）針對(duì)“報(bào)銷單據(jù)不全。如：2016年3月支公車維修費(fèi)6200元，無維修清單”的問題。
一是修訂完善公司財(cái)務(wù)管理制度，明確費(fèi)用報(bào)銷流程及報(bào)銷憑證要件等內(nèi)容，嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)銷相關(guān)流程對(duì)報(bào)銷憑證進(jìn)行審核。
二是增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員對(duì)費(fèi)用報(bào)銷憑證的真實(shí)性、完整性、合法性的審核，對(duì)不真實(shí)、不完整、不合法的原始憑證予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充，切實(shí)發(fā)揮財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督作用。
8、有關(guān)“大額支出未上會(huì)研究”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2015年12月支付大臨鐵路開工儀式會(huì)場(chǎng)布置費(fèi)70萬；2015年7月支辦公室裝修費(fèi)15.5萬元；2016年6月分別撥付臨翔區(qū)、云縣段大理至臨滄鐵路征地拆遷項(xiàng)目轉(zhuǎn)借款1.5億元、1億元；2017年4月轉(zhuǎn)借臨翔區(qū)鐵建辦征地拆遷資金4000萬元。以上費(fèi)用支出均未上會(huì)研究就直接支付”的問題。
一是制定了《臨滄市鐵路投資有限公司大額資金使用管理辦法（試行）》，對(duì)大額資金的管理、審批及撥付流程等進(jìn)行明確。二是嚴(yán)格落實(shí)“黨組織研究討論是董事會(huì)、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序”工作要求，修訂完善了公司《“三重一大”決策制度》，制定了《中共臨滄市鐵路投資有限公司支部委員會(huì)前置研究討論事項(xiàng)清單》，明確大額資金使用需經(jīng)黨支部會(huì)議前置研究討論通過后提交總經(jīng)理辦公會(huì)議作出決議。
9.關(guān)于“違規(guī)列支加班用餐費(fèi)”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2016年—2017年支付員工加班用餐費(fèi)5筆共計(jì)1780元，所附單據(jù)均無加班人員名單、加班事由以及領(lǐng)導(dǎo)審批意見等，只有用餐發(fā)票”的問題。
一是對(duì)違規(guī)列支加班用餐費(fèi)用進(jìn)行全額清退，清退資金1780元。二是加大對(duì)“中央八項(xiàng)規(guī)定”精神實(shí)質(zhì)的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，提高職工廉政意識(shí)，對(duì)不符合規(guī)定的費(fèi)用一律不予列支，對(duì)報(bào)銷憑證不完整、不規(guī)范的不予報(bào)銷。
10.有關(guān)“違規(guī)發(fā)放通訊費(fèi)整改不到位”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
（1）針對(duì)“清退工作未完成。2015年4月至2017年8月發(fā)放電話費(fèi)8人共1.86萬元，至2020年7月已清退1.66萬元，還有離職1人2000元未清退”的問題。
一是加大清退力度，督促離職未清退的1名人員清退資金。2020年10月16日該人員清退資金2000元。二是認(rèn)真貫徹落實(shí)“中央八項(xiàng)規(guī)定”精神，嚴(yán)格執(zhí)行津貼補(bǔ)貼有關(guān)政策規(guī)定。
（2）針對(duì)“以預(yù)交話費(fèi)形式為1名同志交通訊費(fèi)。2016、2017年每年預(yù)交1000元，2018、2020年每年預(yù)交2000元，與國有企業(yè)負(fù)責(zé)人通訊費(fèi)補(bǔ)助一年不超過3600元但需實(shí)報(bào)實(shí)銷要求不符”的問題。
巡察反饋意見后公司嚴(yán)格執(zhí)行《臨滄市人民政府關(guān)于印發(fā)臨滄市合理確定并嚴(yán)格規(guī)范市屬國有企業(yè)負(fù)責(zé)人履職待遇業(yè)務(wù)支出暫行辦法的通知》（臨政發(fā)〔2016〕49號(hào)）規(guī)定，公司主要負(fù)責(zé)人通訊費(fèi)補(bǔ)助實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷，預(yù)交話費(fèi)的情況巡察后再未發(fā)生。
11.有關(guān)“超額發(fā)放工會(huì)活動(dòng)獎(jiǎng)金”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2020年工會(huì)春游活動(dòng)方案中明確‘羽毛球活動(dòng)以部門形式設(shè)立團(tuán)體一等獎(jiǎng)（500元）’，但是活動(dòng)后實(shí)際發(fā)放該項(xiàng)獎(jiǎng)金900元，發(fā)放獎(jiǎng)金與活動(dòng)方案有出入”的問題。
一是對(duì)超額發(fā)放的工會(huì)活動(dòng)獎(jiǎng)金進(jìn)行全額清退，清退資金600元。二是嚴(yán)格執(zhí)行《云南省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則》及《臨滄市鐵路投資有限公司工會(huì)委員會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理規(guī)定》，合理編制工會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)方案及經(jīng)費(fèi)預(yù)算，規(guī)范工會(huì)活動(dòng)獎(jiǎng)金發(fā)放。
12.有關(guān)“違規(guī)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)列支業(yè)務(wù)接待費(fèi)”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2017年12月支業(yè)務(wù)接待餐費(fèi)1200元，違反工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理規(guī)定”的問題。
一是對(duì)違規(guī)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)列支業(yè)務(wù)接待費(fèi)用進(jìn)行全額清退，清退資金1200元。二是加強(qiáng)對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理，嚴(yán)格按照《云南省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則》、《臨滄市鐵路投資有限公司工會(huì)委員會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理規(guī)定》使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)，對(duì)超出工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出范圍的費(fèi)用一律不予列支。
13.有關(guān)“超標(biāo)準(zhǔn)使用工會(huì)會(huì)費(fèi)”的問題整改進(jìn)展情況。（已完成）
針對(duì)“2016年至2018年共列支職工參加廣播體操活動(dòng)服裝費(fèi)48305元，人均2016年1800元、2017年2060.5元、2018年2045元，違反《云南省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則》“人均不能超過800元標(biāo)準(zhǔn)”的規(guī)定”的問題。
一是對(duì)超標(biāo)準(zhǔn)使用的工會(huì)會(huì)費(fèi)進(jìn)行全額清退，清退資金34705元。二是嚴(yán)格執(zhí)行《云南省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則》及《臨滄市鐵路投資有限公司工會(huì)委員會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理規(guī)定》，規(guī)范開展工會(huì)活動(dòng)、合規(guī)使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
三、下步工作打算
經(jīng)過集中整改，公司整改工作初見成效，但與市委巡察組的要求和廣大干部群眾的期盼相比，仍有一定的差距，下步公司將進(jìn)一步強(qiáng)化整改認(rèn)識(shí)、壓實(shí)整改責(zé)任、加大整改力度，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭繼續(xù)抓好整改落實(shí)。
（一）以此次巡察整改為契機(jī)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，不斷增強(qiáng)黨員干部和職工政治素養(yǎng)和理論水平，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。強(qiáng)化黨務(wù)、財(cái)務(wù)、人事等方面業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，全面提高干部職工的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力，保證公司各項(xiàng)工作規(guī)范開展。
（二）全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育和示范教育、警示教育，加大對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位人員的監(jiān)督，持續(xù)糾正“四風(fēng)”，特別是要力戒形式主義、官僚主義。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“中央八項(xiàng)規(guī)定”精神，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。
（三）把巡察整改工作擺在更加突出的位置，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，持續(xù)從嚴(yán)從實(shí)抓好巡察整改后續(xù)工作，對(duì)已經(jīng)完成的整改事項(xiàng)，適時(shí)組織開展“回頭看”；對(duì)需鞏固和提升的整改事項(xiàng)，按照既定目標(biāo)和整改措施，一抓到底，取得成效；對(duì)需要長期堅(jiān)持的事項(xiàng)，持之以恒，常抓不懈，形成長效化。
（四）圍繞授權(quán)、用權(quán)、制權(quán)等關(guān)鍵點(diǎn)，繼續(xù)在建章立制上下功夫，不斷的完善相關(guān)體制機(jī)制，從制度上規(guī)范公司各項(xiàng)工作，形成用制度管權(quán)管人管事的長效機(jī)制。堅(jiān)決把此次巡察整改作為改進(jìn)和推動(dòng)公司各項(xiàng)工作的重要契機(jī)，以整改促改革、以改革促發(fā)展，推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展，為臨滄經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量跨越發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
歡迎廣大干部群眾對(duì)巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請(qǐng)及時(shí)向我們反映。聯(lián)系電話：0883-2161360；地址：云南省臨滄市臨翔區(qū)團(tuán)結(jié)路民主法治園市人大辦公樓三樓；電子郵箱：lctltz@163.com。
中共臨滄市鐵路投資有限公司支部委員會(huì)
2021年5月21日
