“通過參加這次活動，我身心都得到了放松，今后，我將以更加積極的狀態(tài)投入到工作和生活中。” 鳳慶縣一名剛參加了“職工心理健康輔導”活動的職工如是說。
這是臨滄市鳳慶縣總工會充分利用職工服務陣地，積極開展職工心理健康服務的一個縮影。
2022年以來，臨滄市職工服務陣地建設規(guī)范化高效化推進，目前，已建成鳳慶、雙江2個職工服務中心，16個省級鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）職工之家示范點，38個職工驛站。職工服務平臺不斷完善，服務網(wǎng)絡體系進一步形成，不斷滿足了職工群眾對美好生活的需要。
這些成績的取得離不開巡察推動。2021年11月，五屆市委第一巡察組進駐臨滄市總工會開展巡察，發(fā)現(xiàn)該市職工服務陣地建設工作嚴重滯后，巡察組將該問題和相關建議反饋至市總工會黨組，督促其強化責任擔當、細化措施，加快推進全市職工服務陣地建設。
“收到反饋意見后，我們高度重視、積極整改，制定出臺《臨滄市總工會關于加強工會職工服務陣地建設的意見》，明確了陣地建設內(nèi)容及配套補助標準，并將職工服務陣地建設納入‘十四五’規(guī)劃任務和工會服務‘3815’戰(zhàn)略目標規(guī)劃落實，統(tǒng)籌推進全市工會職工服務陣地‘會、站、家’一體化建設?！痹撌锌偣嚓P負責人介紹。
“整改是巡察工作的關鍵環(huán)節(jié)，是巡察推動改革、促進發(fā)展的集中體現(xiàn)?！笔形膊燹k相關負責人表示。近年來，臨滄市堅持以巡促改、以巡促建、以巡促治，抓住整改主體責任這個“牛鼻子”，構(gòu)建“反饋—整改—督查—評估”的完整鏈條，通過與各職能部門協(xié)調(diào)聯(lián)動，將“多股繩”擰成“一股勁”，形成各有側(cè)重又環(huán)環(huán)相扣的監(jiān)督體系，倒逼相關部門深化改革，完善制度機制，推動合規(guī)管理體系建設。
此外，該市還將巡察成果作為黨風廉政建設責任制考核的重要參考依據(jù)，對中央和省市縣巡視巡察反饋問題整改不力、敷衍應付的，嚴肅進行追責問責，真正讓巡察工作起到吹糠見米、立竿見影的效果，充分發(fā)揮巡察利劍作用。
“下步，將持續(xù)利用好整改問責倒逼機制，打好約談提醒、通報曝光、考核考評等組合拳，擰緊巡察整改‘發(fā)條’，以高質(zhì)量巡察推動臨滄工作高質(zhì)量發(fā)展?！痹撌形膊燹k相關負責人表示。（林永香 俸冬偉）
