今年以來，永德縣紀(jì)委縣監(jiān)委結(jié)合開展作風(fēng)革命、效能革命，以“四個(gè)一百”為抓手，讓紀(jì)檢監(jiān)察干部在自我革命中“脫胎換骨”，著力培育“四型”干部?！?/span>
抓百個(gè)學(xué)時(shí)，培育“全能型”干部。把2022年確定為“能力素質(zhì)提升年”，啟動(dòng)實(shí)施全員業(yè)務(wù)能力提升培訓(xùn)工程，以“每周一講”和“每月一測(cè)”保證每名紀(jì)檢監(jiān)察干部參與集中學(xué)習(xí)不少于100個(gè)學(xué)時(shí)、自主學(xué)習(xí)不少于100個(gè)學(xué)時(shí)。制定《紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)能力拓展計(jì)劃》，每周五安排機(jī)關(guān)各室（部）負(fù)責(zé)人圍繞監(jiān)督檢查、執(zhí)紀(jì)問責(zé)、審查調(diào)查等開展業(yè)務(wù)知識(shí)講座；每月第一個(gè)星期五下午，組織全體干部職工參加全省紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)辨析式業(yè)務(wù)知識(shí)測(cè)試，測(cè)試成績實(shí)行每月排名通報(bào)，年底納入考核范疇。
剖百個(gè)案例，培育“工匠型”干部。大力推行全員辦案理念，以提升紀(jì)檢監(jiān)察干部談話突破能力和筆錄制作水平為突破口，以近年來自辦典型案件為案例，每周舉辦一期“案例辨析交流會(huì)”，主要領(lǐng)導(dǎo)親自上陣，講案例、講實(shí)操，辦案骨干主動(dòng)分享經(jīng)驗(yàn)做法，群策群力，著力提升案件質(zhì)量。同時(shí)，采取以案代訓(xùn)的方式，讓“老兵”帶“新兵”，在主動(dòng)承擔(dān)省、市指定管轄留置案件的同時(shí)，做好年輕干部辦理案件的傳幫帶。
辦百件實(shí)事，培育“實(shí)干型”干部。積極引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部融入中心、服務(wù)大局，及時(shí)跟進(jìn)實(shí)施“563”發(fā)展計(jì)劃、構(gòu)建“一城兩軸三鎮(zhèn)四帶”、建設(shè)“六個(gè)永德”等重大戰(zhàn)略部署，全面推行紀(jì)檢監(jiān)察干部“情況在一線掌握，問題在一線發(fā)現(xiàn)，工作在一線落實(shí)”的“一線工作法”，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部深入鄉(xiāng)村振興、疫情防控、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資、重大項(xiàng)目等聯(lián)系點(diǎn)蹲點(diǎn)調(diào)研、現(xiàn)場(chǎng)辦公，每年辦理不少于100件實(shí)事，為全縣高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。今年以來，共辦理實(shí)事39件。
幫百戶農(nóng)戶，培育“服務(wù)型”干部。實(shí)行紀(jì)檢監(jiān)察干部聯(lián)系幫扶群眾制度，規(guī)定每名紀(jì)檢監(jiān)察干部每年聯(lián)系幫扶1至2戶農(nóng)戶，定期不定期深入聯(lián)系幫扶對(duì)象中，通過提供政策、技術(shù)、信息、物資等方面服務(wù)，努力把聯(lián)系掛鉤戶幫扶成致富戶。目前，72名黨員干部一對(duì)一結(jié)對(duì)幫扶125戶農(nóng)戶，開展各類幫扶活動(dòng)89次，幫助掛鉤對(duì)象辦好事實(shí)事143件。（楊曉）
