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近日，臨翔區(qū)紀(jì)委監(jiān)委出臺《中共臨滄市臨翔區(qū)紀(jì)委?臨滄市臨翔區(qū)監(jiān)委派駐機構(gòu)履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)辦法》（試行），將制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能，著力規(guī)范派駐機構(gòu)監(jiān)督工作，切實提升派駐監(jiān)督質(zhì)效。
《辦法》強調(diào)，派駐機構(gòu)必須聚焦主業(yè)主責(zé)，專門履行監(jiān)督職責(zé)；采取定期與部門班子成員開展黨風(fēng)廉政談心談話、加強日常監(jiān)督、參加或列席“三重一大”等重要會議、通報日常監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的普遍性問題或突出問題、制發(fā)建議書等手段，靈活開展派駐監(jiān)督；向區(qū)紀(jì)委監(jiān)委定期報告全面工作、請示報告重要事項。同時，將對派駐紀(jì)檢監(jiān)察組發(fā)生的失職失責(zé)行為進(jìn)行依規(guī)依紀(jì)依法追究相關(guān)責(zé)任。
《辦法》強化激勵保障，明確區(qū)紀(jì)委常委會(區(qū)監(jiān)委委員會)定期研究解決派駐機構(gòu)工作中存在的問題和困難；建立派駐機構(gòu)與區(qū)紀(jì)委監(jiān)委機關(guān)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督部門信息共享、共同研判駐在部門政治生態(tài)、辦案協(xié)作等機制；區(qū)紀(jì)委監(jiān)委每年至少召開1次專題會議聽取派駐機構(gòu)履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)情況報告；將每年組織對派駐機構(gòu)履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)情況進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為干部選拔任用、評先評優(yōu)的重要依據(jù)，充分給予派駐紀(jì)檢監(jiān)察組干部工作保障。
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