“我們堅(jiān)決不能為了私義丟了公義，特別是紀(jì)檢監(jiān)察干部更不能深陷‘圍獵圈’，不能知紀(jì)違紀(jì)、執(zhí)紀(jì)違紀(jì)，時(shí)刻都要以更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己......”在集中觀看《圍獵：行賄者說》專題片后一名紀(jì)檢監(jiān)察室干部感慨到，這是臨翔區(qū)紀(jì)委監(jiān)委周五開展集中學(xué)習(xí)的一個(gè)縮影。
一直以來，臨翔區(qū)紀(jì)委監(jiān)委切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部培養(yǎng)鍛煉力度，堅(jiān)持從有利于干部成長進(jìn)步的角度出發(fā)，通過選派干部跟班學(xué)習(xí)、參加上級培訓(xùn)、以案代訓(xùn)相結(jié)合的方式，多層次、多渠道組織紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷為紀(jì)檢監(jiān)察干部“充電”，逐步提升紀(jì)檢監(jiān)察干部的能力素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)《紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)課程》18個(gè)光盤、應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識、觀看警示教育片等積極組織開展“周五集中學(xué)習(xí)日”活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部綜合素質(zhì)，年內(nèi)共組織18場次線上和線下知識測試，907人次參加培訓(xùn)。
與此同時(shí)，臨翔區(qū)紀(jì)委監(jiān)委不斷規(guī)范干部管理，按照填寫廉政檔案工作的要求，明確專人負(fù)責(zé)，從嚴(yán)把關(guān)，組織91名紀(jì)檢監(jiān)察干部填報(bào)《廉政檔案》，要求填報(bào)對象嚴(yán)格按要求填寫，確保個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告精準(zhǔn)、詳實(shí)、完整。還要求全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度，年內(nèi)共辦理干部請銷假和外出報(bào)備525人次，將紀(jì)檢監(jiān)察干部外出請銷假報(bào)備工作制度作為嚴(yán)防“燈下黑”的重要舉措來抓。
此外，嚴(yán)格紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時(shí)以外”的監(jiān)督管理，規(guī)范和約束紀(jì)檢監(jiān)察干部生活圈、社交圈、朋友圈，著力開展“廉政家訪”活動(dòng)，全面了解掌握紀(jì)檢監(jiān)察干部遵守家庭美德、社會(huì)道德情況，把嚴(yán)管和厚愛的要求延伸到干部家屬身上，切實(shí)樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部的良好形象。
臨翔區(qū)紀(jì)委監(jiān)委不斷創(chuàng)新干部工作機(jī)制，始終注重德才兼?zhèn)湓瓌t，認(rèn)真落實(shí)《三個(gè)提名考察辦法》，嚴(yán)把紀(jì)檢監(jiān)察干部入口關(guān)，選準(zhǔn)用好干部，對工作實(shí)績突出，具有較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力的紀(jì)檢監(jiān)察干部，積極向組織推薦，給予交流和提拔使用。高度重視有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察干部的信訪舉報(bào)的問題線索，按程序及時(shí)開展調(diào)查核實(shí)并進(jìn)行處置，年內(nèi)處置有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察干部問題線索2件，給予黨紀(jì)處分1人。（楊錦雯 辛鏡紅）
