“這樣的交心談心氛圍太好了，拉近了領導和干部職工上下級之間的距離，讓我們切實感受到領導對我們的關心，更為我們奮發(fā)拼搏增添了動力！”臨翔區(qū)紀委監(jiān)委第六紀檢監(jiān)察室干部深深感慨到。
近日，臨翔區(qū)紀委監(jiān)委圍繞踏上新征程如何發(fā)揚斗爭精神，做勇于擔當?shù)男聲r代紀檢監(jiān)察干部這一主題，開展了一次廣泛的交心談心活動，常委班子成員之間、分管領導與部（室）工作人員之間通過“面對面”的交流方式，開誠布公談問題、找原因、想對策、提意見，彼此交換看法、溝通思想，全方位、多層次聽取意見和建議。
紀檢監(jiān)察干部不是天然的保險箱，該區(qū)紀委副書記、監(jiān)委副主任李德盛在談心談話中強調，要不斷加強綜合素養(yǎng)，自覺將政治建設擺在首位，把自己變成“鐵打的打鐵人”，始終銘記“為了誰、依靠誰、我是誰”，在大是大非面前敢發(fā)聲敢亮劍，用“火眼金睛”明辨是非，對各種腐敗問題不妥協(xié)不退讓，同時也要有面對失誤敢于擔責的政治本色，懂得自我反省，總結經驗，讓教訓成為通往成功之路的墊腳石，以更加飽滿的姿態(tài)投身工作，不辜負組織和人民群眾的信任與重托。
該區(qū)紀委監(jiān)委把交心談心作為干部之間溝通的橋梁，凝聚力量的紐帶，通過交心談心，增強了干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、始終做到“兩個維護”的思想自覺，大家紛紛表示，踏上“十四五”新征程，將更加勤學苦練，不斷強化政治素質、業(yè)務素質，以對黨負責、對事業(yè)負責、對歷史負責的態(tài)度，堅持守土有責、守土盡責，“敢”字當頭、“干”字為先，以實際行動踐行忠誠干凈擔當，以更加飽滿的熱情投身到紀檢監(jiān)察事業(yè)當中。
“我們要把談心談話制度落實好、堅持好，讓它成為一個了解干部的窗口，幫助他們解決在生活、工作上的需求和困難，解除思想負擔，激發(fā)工作熱情，不斷成長進步，推動紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展?！痹搮^(qū)紀委監(jiān)委負責人表示。（劉雙雙）
